8 sposobów radzenia sobie z zbyt zalotnym współpracownikiem
- 1187
- 192
- Wawrzyniec Siedlecki
Mały lekki flirt biurowy może być ekscytujący, ale współpracownik, który nie może stonować flirtowania, może być wręcz irytujący.
Więc znajdziesz się w nowym miejscu pracy. Ekscytujące, prawda? Lubiysz myśl o świeżym perspektywie kariery, a także możliwości poznania nowych ludzi. Zespół nowego pracownika rozpoczyna się: jesteś entuzjastycznie nastawiony do pracy i wydaje się, że przyciągasz uwagę. Otrzymujesz e -maile wprowadzające oraz wiele uścisków dłoni i „cześć” od nowych współpracowników.
Jednak zawsze będzie jedna osoba, która nieustannie zwróci ci wiele niechcianej uwagi. A potem zaczyna się niewygodnie. Być może uznałeś się za cel flirtu biurowego.
Flirtowanie to gra, w którą grają zarówno mężczyźni, jak i kobiety. Może przybierać formę nieszkodliwego komplementu lub może być tak proste, jak rozpustna uwaga, która na palcach granice przyzwoitości. Wszyscy to zrobiliśmy w pewnym momencie, aby żartobliwie pokazać nasze zainteresowanie pewną osobą, którą uważamy za atrakcyjną. Ważne jest jednak, aby wiedzieć, że miejsce pracy jest miejscem biznesu. Chociaż możemy uciec z kilkoma uwagami dokuczania, zbyt wiele flirtowania może doprowadzić każdego do kłopotów.
Jak poradzić sobie z zalotnym współpracownikiem
Szczerze mówiąc, być może osoba tak naprawdę nie oznacza, że krzywisz się, i po prostu chce zwrócić twoją uwagę. Następnie twoim jedynym obowiązkiem jest rysowanie granic i rozpoznanie akceptowalnych poziomów flirtowania w swoim związku zawodowym.
Inni ludzie mogą nie, a w pracy zawsze jest ta osoba, która jest notoryczną Casanovą i próbuje flirtować z każdą kobietą w biurze. Zanim pójdziesz i wpadniesz do biura HR, wypróbuj te wskazówki, aby rozproszyć sytuację własnymi rękami.
#1 Parry Flirting z prostym profesjonalizmem. Jednym z najskuteczniejszych sposobów przeciwdziałania każdej próbie flirtowania jest pokazanie czystego profesjonalizmu. Jeśli przyjmiesz poważne, bezsensowne stanowisko wobec swoich współpracowników, możesz natychmiast uzyskać od nich szacunek.
Uświadom sobie, że jesteś tam, aby wykonywać swoją pracę i że twoje relacje z nimi są czysto profesjonalne. Musisz jednak zadbać o to, aby nie odrzucić również życzliwości. Uświadom sobie, że nie przeszkadza to interakcjom niezwiązanym z pracą, ale należy to zrobić poza miejscem pracy.
#2 Użyj humoru na swoją korzyść. Innym sposobem na oswożenie patologicznego flirtu biurowego jest przeciwdziałanie im humorem. Flirty biurowe zwykle nie są same, a także mają kumple w swoim dziale, z którymi dzielą swoje flirtowe eskapady.
Użyj swojej dowcipności, aby lekko zawstydzić ich przed przyjaciółmi, wskazując, że oczywiście flirtują z tobą, a potem śmiać się później. Jeśli trochę zeskrobisz ich ego, na pewno się wycofają i nigdy więcej tego nie zrobią.
#3 Bądź szczery. Mówiąc prosto, lekko odrzucasz osobę. Po ustaleniu faktu, że jesteś flirtowany, poświęć trochę czasu, aby porozmawiać z osobą i wylać się, że czujesz się nieswojo.
Możesz przytoczyć wiele powodów, takich jak już lubisz kogoś lub że jesteś już zaangażowany, a co najważniejsze, że stają się dla ciebie przeszkadzaniem w godzinach pracy. Możesz również insynuować, że jesteś gotowy eskalować sprawę dla kierownictwa, jeśli dana osoba nie zatrzyma się natychmiast.
#4 Skonfrontuj się z zalotnym współpracownikiem. Jeśli pozwolisz, aby kilka zalotnych uwag pozostało niezaznaczone, osoba pomyślałaby, że jest absolutnie w porządku z tym, co robi. Najlepszą rzeczą do zrobienia jest nagle poruszenie tego, gdy jesteś flirtowany.
Zadaj osobie pytania takie jak „Co dokładnie próbujesz osiągnąć?”Lub prosty„ czy na mnie uderzasz?„To złapie osobę od stłumienia, w której można spodziewać się cienkiej odpowiedzi. Zwykle będą próbować wymyślić niewinną odpowiedź i na ten czas wyjaśnij osobie wyraźnie, że uważasz, że flirt z tobą staje się niewygodny i niepotrzebny.
#5 Zignoruj osobę. Czasami najłatwiejszym sposobem radzenia sobie z zalotnym współpracownikiem jest całkowite zignorowanie ich postępów. Nie oznacza to, że będziesz musiał zachowywać się tak, jakby ta osoba nie istniała, zwłaszcza jeśli osoba jest kolegą z drużyny i w pewnym momencie będziesz musiał współpracować.
Jeśli dana osoba żarto o tobie, oprzyj się chęci śmiechu i powiedz, że to nie jest zabawne. Staraj się, aby bezczynnie rozmawiać z minimum, aby uniknąć tych małych rozmów, które później doprowadziłyby do zaproszenia na kawę lub daty.
#6 Trzymaj się innych współpracowników. Kolejną sztuczką jest wtopienie w grupę innych współpracowników, z którymi czujesz się komfortowo podczas przerw lub przyjęć biurowych. To „sprawdzałoby” wszelkie próby flirtu tej osoby. Plus, jeśli osoba jest wystarczająco odważna, próba flirtowania z tobą, gdy jesteś w grupie, zwiększa ryzyko zawstydzenia osoby, jeśli zastrzelisz jej postępy.
#7 Podkreśl, że masz już kogoś. Podczas małych rozmów swobodnie poruszaj swoją znaczącą drugą lub osobę, z którą się spotykasz. A może powiedz flircie, że nie jesteś wolny na kawę w ten weekend, ponieważ zostałeś zaproszony na randkę na marynarce wojennej, która właśnie wróciła do domu z wycieczki w Irak. Zastosuj te zastraszające pomysły w głowie flirtu, aby pomóc ich zniechęcić do osiągnięcia dalszych postępów.
#8 Porozmawiaj z zarządzaniem. Jeśli wszystko inne zawiedzie, najwyższy czas skonsultować się z menedżerem, menedżerem osoby lub dział HR, aby położyć kres niewłaściwej flirt. To jest ostateczność, zwłaszcza jeśli flirtowanie się pogarsza i przybiera formę łagodnego molestowania seksualnego.
Pamiętaj, aby złożyć kompleksowy raport na temat przypadków, w których obrażono cię ich uwagi, i zwróć uwagę na dokładne słowa lub wypowiedzi, które zostały powiedziane. Możesz także pozyskać pomoc świadków lub innych osób, które były również odbiorcami niechcianego flirtowania.
Flirtowanie w normalnej sytuacji wydaje się satysfakcjonujące, ponieważ jest to znak, że jesteśmy atrakcyjni dla innych ludzi. Przyznaj się, czy nie, potajemnie lubimy flirtować. Są jednak chwile, kiedy może stać się obraźliwe lub nieodpowiednie, w zależności od miejsca, w którym jesteś. Nie flirtujesz otwarcie z siostrą twojego przyjaciela we własnym domu, ani nie spędzałbyś przez cały dzień w pracy flirtując z nowym recepcjonistą, prawda??
Zarówno ty, jak i twój zalotny współpracownik ma do zrobienia i lepiej się nad tym zająć. Ponadto oznaką dojrzałej emocjonalnie osoby jest wiedza, jak oddzielić pracę od gry.